Dyplom uczelni wyższej, obszerna wiedza z zakresu IT, ponadprzeciętne kwalifikacje i długotrwałe doświadczenie to nie wszystko, aby zostać wybranym przez rekruterów na stanowisko specjalisty IT. Warto zainwestować w profesjonalne CV, które ukaże mocne strony kandydata w taki sposób, że zostanie wybrany spośród tysięcy chętnych.
Osoby, które ubiegają się o stanowisko specjalisty IT, muszą pamiętać, że CV jest ich wizytówką i elementem, który może decydować o wyborze konkretnego kandydata. Warto, aby osoby starające się o to stanowisko poświęciły trochę czasu na przygotowanie profesjonalnego życiorysu, który ułatwi im zdobycie wymarzonej pracy.
Przygotowując CV, warto zwrócić uwagę na kilka zasadniczych kwestii, które często są traktowane jako niewybaczalne błędy przez rekruterów.
Po pierwsze adres e-mail. Przyszły specjalisto IT, zadbaj, aby adres Twojej poczty elektronicznej zawierał Twoje dane osobowe tj. imię oraz nazwisko. Wystrzegaj się niepotrzebnych zdrobnień i niezrozumiałych liczb, gdyż możesz zostać odebrany przez rekruterów jako osoba infantylna.
Często specjaliści IT są odbierani jako osoby niepoukładane i roztargnione, zatem pokaż przyszłemu pracodawcy, że nie należysz do takich osób i zadbaj, aby Twoje CV było staranne i precyzyjne. Stwórz odpowiednie sekcje, w których pochwalisz się swoim wykształceniem, doświadczeniem i konkretnymi umiejętnościami.
Ponadto przyszły specjalisto IT pamiętaj również o zawarciu informacji na temat znajomości poszczególnych technologii oraz na temat projektów, w których uczestniczyłeś. Dostarczenie takich informacji sprawi, że specjaliści HR na pewno wezmą Cię pod uwagę.
I najważniejsze pamiętaj o certyfikatach. Praca na stanowisku specjalisty IT wymaga praktycznych umiejętności, dlatego też ważne jest dostarczenie odpowiednich certyfikatów, które potwierdzą Twoje zdolności.
Related Articles
No user responded in this post
Leave A Reply