Praca: Analityk Systemów Kadrowo-Płacowych


Ogłoszenie numer: 9806041, z dnia 2025-05-03

Klient portalu Praca.pl

Analityk Systemów Kadrowo-Płacowych

Miejsce pracy: Gdańsk

 

Opis stanowiska

  • Identyfikacja elementów do zmian w systemach kadrowo-płacowych.
  • Aktualizacja oprogramowania zgodnie ze zmianami prawnymi.
  • Tworzenie oprogramowania: analiza, projektowanie, testowanie.
  • Współpraca z zespołami Scrum i właścicielami produktów.
  • Wymiana wiedzy z analitykami HR&Payroll.
  • Analiza rozwiązań IT dla sektora Kadr i Płac.
  • Wsparcie merytoryczne dla programistów.
  • Prowadzenie szkoleń dla klientów i pracowników.
  • Utrzymywanie relacji z klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi.

Wymagania

  • Zaawansowana znajomość spraw kadrowo-płacowych i prawnych.
  • Minimum 3 lata doświadczenia w dziale kadr i płac.
  • Proaktywne zainteresowanie IT.
  • Umiejętność pracy zespołowej.
  • Biegłość w obsłudze MS Office.
  • Preferowane wyższe wykształcenie kierunkowe oraz znajomość programu Symfonia R2 Płatnik.

Oferujemy

  • Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie IT.
  • Dofinansowanie do karty Multisport.
  • Dodatkowe dni wolne na działalność wolontariacką.
  • Premie za rekomendacje pracowników.
  • Szkolenia wewnętrzne i udział w projektach firmowych.
  • Prywatną opiekę medyczną.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Premię za nie wykorzystany urlop.
  • Dofinansowanie do zakupu okularów.
  • Elastyczność godzin pracy.
  • Możliwość pracy zdalnej.
  • Wynagrodzenie dodatkowe na święta.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Zadania, które na Ciebie czekają: Sprawienie, że dane mówią: przekładanie danych HR na konkretne wnioski i rekomendacje wspierające działania organizacji. Analiza danych z obszarów takich jak zatrudnienie, rotacja, absencje, wynagrodzenia czy zaangażowanie pracowników. Tworzenie i...

Zadania, które na Ciebie czekają: Sprawienie, że dane mówią: przekładanie danych HR na konkretne wnioski i rekomendacje wspierające działania organizacji. Analiza danych z obszarów takich jak zatrudnienie, rotacja, absencje, wynagrodzenia czy zaangażowanie pracowników. Tworzenie i...

Zadania, które na Ciebie czekają: Sprawienie, że dane mówią: przekładanie danych HR na konkretne wnioski i rekomendacje wspierające działania organizacji. Analiza danych z obszarów takich jak zatrudnienie, rotacja, absencje, wynagrodzenia czy zaangażowanie pracowników. Tworzenie i...

Identyfikacja elementów do zmian w systemach kadrowo-płacowych. Aktualizacja oprogramowania zgodnie ze zmianami prawnymi. Tworzenie oprogramowania: analiza, projektowanie, testowanie. Współpraca z zespołami Scrum i właścicielami produktów. Wymiana wiedzy z analitykami HR&Payroll. Analiza...

Identyfikacja elementów do zmian w systemach kadrowo-płacowych. Aktualizacja oprogramowania zgodnie ze zmianami prawnymi. Tworzenie oprogramowania: analiza, projektowanie, testowanie. Współpraca z zespołami Scrum i właścicielami produktów. Wymiana wiedzy z analitykami HR&Payroll. Analiza...


Opis stanowiska: Analiza danych, Tworzenie i modyfikacja raportów, Audytowanie poprawności raportowania danych przez zespoły, Rozwiązywanie problemów, Przygotowywanie materiałów szkoleniowych oraz prowadzenie szkoleń wewnętrznych, Opracowywanie procedur oraz instrukcji procesów pracy,...

Location: Warsaw About the role: We are looking for an experienced leader to manage and guide our technical support team in delivering scalable API solutions and troubleshooting complex issues. You will be responsible for overseeing escalations, leading a team of technical support engineers,...

Twój zakres obowiązków: Administracja, konfiguracja i monitoring infrastruktury sprzętowej oraz platformy wirtualizacyjnej, Administracja, konfiguracja i monitoring serwerowych systemów Linux z uwzględnieniem zapewniania wysokiej dostępności (HA), Zarządzanie konfiguracją usług, w tym...

Zakres obowiązków: Tworzenie i realizacja kampanii e-mail marketingowych dopasowanych do persony poszczególnych sklepów (od przygotowania koncepcji wizualnej – briefu dla grafików – po efektywne wysyłanie komunikatów we wszystkich kanałach). Obsługa narzędzi do wysyłki newsletterów,...

Czym się będziesz zajmować: Koordynacją pracy zespołów IT (Helpdesk, Infrastruktura i Sieci, Bezpieczeństwo IT) Współpracą z dostawcami, partnerami IT oraz użytkownikami biznesowymi Monitorowaniem infrastruktury IT i sieci, w tym nadzorem nad dostępnością i wydajnością...