Praca: Specjalista/specjalistka

Warunki pracy

Budynek:

• 
  
• na zewnątrz: podjazd dla wózków inwalidzkich
  
• wewnątrz: winda, ograniczona możliwość poruszania się osób na wózkach inwalidzkich, brak toalet dostosowanych do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich  
  

Warunki dotyczące charakteru pracy:

• 
  
• praca administracyjno-biurowa
  
• obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie
  
• obsługa urządzeń biurowych
  

Zakres zadań

• Bierze udział w opracowywaniu, opiniowaniu i uzgadnianiu projektów dokumentów i regulacji dotyczących Celów NATO dla Rzeczypospolitej Polskiej (RP), w tym m.in. dokumentu "Zadania działów administracji rządowej i innych instytucji państwowych w realizacji Celów NATO dla Rzeczypospolitej Polskiej" w ramach kolejnych edycji Celów NATO w celu wypracowania optymalnych rekomendacji w ww. zakresie.
• Obsługuje proces uzgadniania projektów dokumentów do Celów NATO, w tym m.in. gromadzi dokumentację, analizuje propozycje i stanowiska, monitoruje stopień realizacji.
• Bierze udział w prowadzeniu wykazu obiektów szczególnie ważnych dla bezpieczeństwa lub obronności państwa oraz jednostek przewidzianych do militaryzacji, poprzez aktualizację danych, weryfikację informacji, przygotowywanie zestawień oraz sprawdzanie kompletności wykazów.
• Bierze udział w uzgadnianiu projektów dokumentów z zakresu obiektów szczególnie ważnych dla bezpieczeństwa lub obronności państwa oraz militaryzacji, w tym m.in. analizuje zapisy, opracowuje uwagi, przygotowuje opinie z powyższych analiz.
• Prowadzi analizy w zakresie pozamilitarnych przygotowań obronnych w celu wypracowania wniosków i/lub opinii, identyfikowania ryzyk oraz przygotowywania odpowiednich rekomendacji.
• Wspiera w przygotowywaniu i prowadzeniu kontroli realizacji zadań obronnych, w tym przygotowuje materiały do kontroli, analizuje dokumentację, bierze udział w czynnościach kontrolnych oraz opracowuje wnioski i zalecenia.

Wymagania niezbędne

• Znajomość ustawy o działach administracji rządowej
• Znajomość rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie kontroli realizacji zadań obronnych
• Znajomość rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie militaryzacji
• Znajomość rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie obiektów szczególnie ważnych dla bezpieczeństwa lub obronności państwa oraz ich szczególnej ochrony
• Znajomość rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie sposobu i trybu nadawania przydziałów organizacyjno-mobilizacyjnych oraz sporządzania zapotrzebowania na uzupełnienie potrzeb jednostek przewidzianych do militryzacji i zmilitaryzowanych
• Znajomość struktury organizacyjnej MON
• Umiejętność organizacji pracy własnej
• Umiejętność współpracy z innymi
• Umiejętność dążenia do rezultatu
• Umiejętność poszukiwania rozwiązań
• Umiejętność komunikacji, w tym komunikacji pisemnej
• Spełnienie wymogu określonego w ustawie o służbie cywilnej dotyczącego zakazu zatrudniania w służbie cywilnej osoby, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy osób urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później). Osoba wybrana do zatrudnienia, jeśli urodziła się przed dniem 1 sierpnia 1972 r., będzie musiała złożyć Oświadczenie lustracyjne
• Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą TAJNE lub wyrażanie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego w celu uzyskania takiego poświadczenia, zgodnie z przepisami ustawy o ochronie informacji niejawnych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe